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在人力需求持續變動的市場環境中,企業需要的,不只是完成一次招募
更需要一套兼顧 效率、穩定與後續管理 的人力服務!
佳澤人力透過人才招募、面談篩選、人事行政、薪資管理及員工關懷等完整服務流程
協助企業依照不同發展階段與用人需求,建立更穩定的人力配置!
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多年來,佳澤持續累積不同產業與企業規模的人力服務經驗
截至 2026 年:
5,814 人次
2023–2026 累積報到
1,705 人次
2026 年度累積報到
300+ 人
目前派遣在職
130+ 家
累計合作企業
34 家
目前持續合作企業
從人才媒合、報到,到後續在職管理,每一筆成果背後,都是企業需求與求職者之間一次次真正完成的連結
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不同產業,有不同的人才條件、招募速度與人力管理需求!
佳澤的服務經驗涵蓋 電子科技、製造業、物流倉儲、食品、清潔及其他產業
並具備跨區招募、單一企業多人招募,以及短期大量補員等實務經驗
服務範圍遍及全台,依企業實際用人情境,協助規劃更合適的人力方案!
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佳澤提供的不只是人才搜尋,而是從招募前端到到職後管理的一站式人力服務
依照企業職缺條件進行人才招募、初步篩選與面談安排,協助提高招募效率
協助完成報到流程、派遣契約及相關行政作業,降低企業內部作業負擔
依相關規範辦理勞健保、勞退及團體保險等行政作業,協助企業落實人事管理
協助處理出勤、人事資料與薪資相關作業,讓企業能將更多時間投入核心業務
面對工作現場或人員管理問題,協助企業與員工進行溝通與後續處理
持續掌握派遣員工在職狀況,提供必要協助與關懷,提升人力配置的穩定度
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人力派遣不只是人力調度,更是一份對人的責任
佳澤持續以 誠信、合規與尊重 為核心,在回應企業人力需求的同時,也重視工作者應有的權益與溝通
我們相信,穩定的人力合作關係,不只來自招募速度,更來自後續管理、透明溝通,以及每一次服務細節的累積
佳澤人力資源有限公司
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